Behiye Savaşkan: “İş Hayatı Her Zaman Zordur Kadın Olunca Daha Bir Zordur”

Kadınlar, karşılaştıkları birçok soruna rağmen başarılarıyla iş dünyasında yükselmeye devam ediyor. Bu yüzden işverenlerin ve insan kaynakları departmanlarının kadınların işyerlerinde yaşadığı sorunlara daha fazla eğilmesi ve çözüm üretmesi gerekiyor.

Büyüdükçe, yaşadığımız toplumlar, şartlar, koşullar bizi sahip olduğumuz yeteneklerimize, niteliklerimize göre değil kadın ve erkek rollerine göre değerlendirmeye başlıyor.

Kadınların iş hayatında yükselememesinin önemli nedenlerinden biri de kadın olduğu için bir erkek kadar güçlü olmadığının düşünülmesi, bu yüzden önemli pozisyonlara getirilmemesi iş hayatında sıklıkla rastlanılan bir durum.

Ataerkil toplumlarda kadınlar, kadın-erkek eşitliği konusunda çok daha fazla savaş verdi, ve vermeye de devam ediyor. Günümüzde maalesef hala tartışma konusu olan 

kadının sosyal yaşamdaki statüsü, misyonu ve hakları en çok erkekler tarafından konuşuluyor ve belirleniyor. Öncelikle ülkemizde artan kadın cinayetlerinin son bulmasını dilerken, iş hayatında da kadınlara daha çok destek olunmasından yanayız.

Kadınların anne, eş ve çalışan olarak birden fazla kimliği olması, aile ile kariyeri arasında tercih yapmak zorunda kalmak ve toplumun ön yargılarını da kırmak için çok daha fazla mücadele etmesi gerekiyor.

İş hayatında erkekten daha az kazanan, işe alımlarda evlilik ya da çocuk planlarının belirleyici unsur olduğu, haklarının verilmediği ya da sorgulandığı, kariyer basamaklarını tırmanırken aile hayatını da sırtlanmak zorunda olan kadınlarımıza daha fazla destek verilmesi gerekiyor.

Kendine güvenen, cesur, ekonomik olarak özgür, eğitimli, kültürel ve ahlak seviyesi yüksek güçlü bir toplum ancak güçlü ve bağımsız kadınların ellerinde şekillenecektir.

Toplumun cesareti kırılmayan, inandığı için mücadele eden, haklarını savunan başarılı kadınlara ihtiyacı var. 

Dünya Kadınlar Günümüz kutlu olsun.

NTS Danışmanlık Kurucusu

Behiye Savaşkan